Гендерна нерівність у зарубіжних країнах: причини виникнення, особливості розвитку та державна політика з її подолання

Abstract

В Україні гендерна проблематика є особливо актуальною в умовах обраного курсу на євроінтеграцію. В процесі наукового дослідження виявлено причини гендерної нерівності у зарубіжних країнах, зокрема історичні, релігійні та інші. Визначено гендерні стереотипи, передусім ті, які зумовлені специфікою праці. У статті розглянуто особливості прояву гендерної нерівності в соціально-економічній сфері. Значну увагу присвячено проблемі забезпечення рівності чоловіків і жінок у трудових відносинах. Проаналізовано ринок праці зарубіжних країн, у т.ч. ЄС, з точки зору гендерного підходу. Серед найгостріших проблем у галузі зайнятості та ринку праці є скорочення зайнятості, створення нових робочих місць та посилення тенденції тривалого безробіття, які найбільше зачіпають жінок. Для розвинених зарубіжних країн високі гендерні розриви є більш характерними для приватного сектору економіки, а також в сфері неформальних трудових відносин. Вивчено світовий досвід проведення гендерної політики в сучасних умовах зміни бізнес-моделей і усталеної структури ринку праці.