Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://reposit.nupp.edu.ua/handle/PoltNTU/6481
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | Гунченко, М.В. | - |
dc.contributor.author | Панасенко, М.А. | - |
dc.date.accessioned | 2019-12-10T06:38:43Z | - |
dc.date.available | 2019-12-10T06:38:43Z | - |
dc.date.issued | 2019 | - |
dc.identifier.uri | http://reposit.pntu.edu.ua/handle/PoltNTU/6481 | - |
dc.description | Панасенко М.А. Особливості стилів управління системою мотивації персоналу / М.А. Панасенко; наук. керівн. М.В. Гунченко // Тези 71-ої наукової конференції професорів, викладачів, наукових працівників, аспірантів та студентів університету (Полтава, 22 квітня – 17 травня 2019 р.). – Полтава : ПолтНТУ, 2019. – Т. 1. – С. 445–446. | uk_UA |
dc.language.iso | uk | uk_UA |
dc.publisher | Полтавський національний технічний університет імені Юрія Кондратюка | uk_UA |
dc.title | Особливості стилів управління системою мотивації персоналу | uk_UA |
dc.type | Thesis | uk_UA |
dc.identifier.udc | 338.24:339.9(075.8) | - |
Розташовується у зібраннях: | Кафедра менеджменту і логістики |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
445-446.pdf | 244.11 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.