Gender diversity as a factor in enhancing management efficiency = Гендерна диверсифікація як фактор підвищення ефективності менеджменту

Abstract

The paper studies peculiarities of female and male management styles. It is indicated that large successful companies have gender diversity on boards of directors. The authors emphasize that the presence of women in the company's management team significantly enhances the efficiency of its management.

Розглядаються особливості жіночого та чоловічого стилів керівництва. Зазначено, що крупні успішні компанії мають гендерно диверсифікований склад ради директорів. Наголошено, що наявність жінок у керівництві компанії значно підвищує ефективність її менеджменту